Offres d'emplois - Région Bourgogne-Franche-Comté

Aperçu du poste :

ACTIVITES SPECIFIQUES
En lien avec la hiérarchie administrative (directeur, directrice adjointe) :
Coordination des actions et programmes déployés par le service dans les domaines du livre, de la musique, du spectacle vivant, des arts visuels, du cinéma, du développement culturel territorial, de l'éducation artistique et culturelle
Contribution au suivi et à la mise en œuvre des grands projets de la direction

APPUI TECHNIQUE
Conseiller techniquement les agents, arbitrer les propositions techniques
Apporter une expertise technique à la direction, à la direction générale et aux élus
Concevoir des propositions d’actions et de projets dans le domaine d’intervention du service

ENCADREMENT / ANIMATION D’EQUIPE
Animer l’équipe, répartir et planifier les activités,
Conduire les entretiens professionnels annuels des agents
Suivre, en lien avec la DRH, le parcours de formations statutaires des agents, identifier les besoins en formations
Assurer l’accueil et l’accompagnement des nouveaux arrivants

ORGANISATION / GESTION DU SERVICE ET DES RESSOURCES
Evaluer le fonctionnement du service et proposer des solutions d’organisation
Mettre en œuvre les changements d’organisation du service

GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE
Analyser le budget réalisé et les résultats d’activité du service
Etablir et soumettre un budget prévisionnel du service
En lien avec la chargée de mission dédiée, assurer la sécurisation, la coordination et le suivi des processus budgétaires et administratifs
Suivre la réalisation du budget
Concevoir et rédiger des procédures, règlements propres au service et à la direction

COMMUNICATION
Organiser et animer la communication interne au service (réunions, diffusion d’informations par mail, courriers…)
Valoriser et faire connaître les projets, dispositifs et actions du service auprès des partenaires institutionnels, associatifs, professionnels
Organiser des manifestations extérieures (réunions, colloques)
Conduire la […]